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FORMATION COBIT 5 FOUNDATION

Session en présentiel à Casablanca & Rabat Maroc

À propos de notre formation

KAIZEN SKILLS organise une formation en Control objectives for information and related Technology Cobit 5 Foundation.

La session est organisée en 2 jours durant un Weekend, suivi de l’examen de certification “cobit 5 foundation” éditée par Information Systems Audit and Control Association ISACA.

cobit5
Ce cours comprend

A qui s'adresse la formation

Objectifs de la formation:

  • Comprendre les principes-clés et la terminologie de COBIT®, faire la différence entre la Gouvernance des Systèmes d’Information et la Gestion des Services Informatiques (ITSM) et mesurer les impacts sur la création de valeur par les métiers de l’Entreprise.
  • Identifier comment les problèmes de la direction informatique influen- cent les organisations.
  • Maitriser le référentiel CobiT5 et ses composants
  • Comprendre les principes de la gouvernance informatique et son apport pour résoudre les problèmes

L'examen de certification CobiT5 Foundation

Le dernier jour de la formation, les candidats vont passer l’examen de certification CobiT5 Foundation” éditée par lISACA.

  • Un QCM de 50 questions
  • Durée de l’examen : 40 minutes
  • Langues de l’examen : Anglais, Français, Espagnol, Brésilien, Allemand, Polonais
  • Type : Examen en ligne sur ordinateur
  • Pour réussir, il faut avoir 50% de bonnes réponses au minimum.
  • La certification est délivrée immédiatement après la fin de l’examen.

TEST DE SIMULATION GRATUIT

Nos programmes de formations

Découvrez nos programmes de formation :

Les fonctions clés de COBIT 5

  • Les raisons du développement de COBIT 5 
  • L’historique de COBIT 5 
  • Ce qui a conduit au développement d’un référentiel 
  • Les bénéfices potentiels résultant de l’utilisation de COBIT 5 
  • Positionnement de COBIT 5 par rapport aux autres référentiels

Les 5 principes de COBIT 5

  • Introduction aux 5 principes de base de COBIT 5 
  • Principe 1 – Satisfaire les besoins des parties-prenantes 
  • Principe 2 – Couvrir l’Entreprise de bout en bout 
  • Principe 3 – Appliquer un référentiel unique intégré 
  • Principe 4 – Mettre en œuvre une approche holistique 
  • Principe 5 – Séparer Gouvernance et Gestion

 

Les 7 facilitateurs de COBIT 5

  • Retour sur le principe 4 : Favoriser une vision holistique 
  • Facilitateur 1 – Principes, politiques et cadre de référence 
  • Facilitateur 2 – Processus 
  • Facilitateur 3 – Structures organisationnelles 
  • Facilitateur 4 – Culture, éthique et comportement 
  • Facilitateur 5 – L’ information 
  • Facilitateur 6 – Services, infrastructure et applications 
  • Facilitateur 7 – Personnel, aptitudes et compétences 
  • De l’utilisation des objectifs en cascade à la portée des processus

Introduction à l’implémentation de COBIT 5

  • L’approche du Cycle de Vie 
  • Inter-relation entre les composants connexes du Cycle de Vie 
  • Les facteurs internes et externes de l’Entreprise 
  • Les facteurs-clés de succès pour l’implémentation 
  • Les 7 phases du modèle du cycle de vie 
  • Les 7 caractéristiques de Facilitation des Changements utilisées dans le Cycle de Vie 
  • Appendice : Synthès des différences entre COBIT 4.1 et COBIT 5

Le modèle d’évaluation des processus de COBIT 5 (PAM)

  • Introduction et objectif du Guide d’évaluation 
  • Domaines d’apprentisage et thèmes du syllabus 
  • Le processus d’évaluation expliqué : 
  • En quoi consiste l’évaluation de processus? 
  • Qu’est-ce que le programe d’évaluation de COBIT? 
  • Les différences entre une évaluation d’aptitude et une évaluationde maturité 
  • Vue d’ensemble du modèle d’aptitude de COBIT 5 et les évaluations

Révision et examens blancs

Options de formation

Notre Formation s’adresse aux particuliers ainsi aux entreprises, découvrez nos options!

Formation en Weekends

MAD 5500
Examen de certification inclu
  • Formation en présentiel ou téléprésentielle durant les Weekends
  • Facilités de paiements
  • Accès gratuit à la plateforme KAIZY LEARN
  • Attestation de formation
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  • Formation destinée pour les collaborateurs de la meme société
  • Planning flexible et adapté aux disponibilités des participants
  • Formation dans nos locaux ou dans les locaux du client

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Formation

Prince2

FORMATION PRINCE2 FOUNDATION

23, Jul 22 – 2 Jours week-end 4.9

ITIL

FORMATION ITIL4 FOUNDATION

23, Jul 22 – 2 Jours week-end 4.9

scrum master

FORMATION AGILE SCRUM MASTER

02, Jul 22 – 2 Jours week-end 4.9

FORMATION CISA

30, Jul 22 – 5 Jours week-end 4.9

PRE-INSCRIPTION

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